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Contrat d'apprentissage

Public concerné : Jeunes de moins de 26 ans en formation initiale.

Objectif : Favoriser l'insertion professionnelle des jeunes dans l'entreprise et leur permettre d'obtenir une qualification professionnelle dans le cadre d'une formation initiale en alternance

Type d'employeur : Secteur privé et public

Rémunération : Entre 45 et 60% du SMIC suivant l'âge

Avantages pour l'étudiant : Prise en charge des frais de formation. L'étudiant est salarié de sa structure d'accueil à hauteur de 35h/semaine, desquelles sont déduites les heures de cours. L'étudiant cotise pour sa retraite et bénéficie d'un accompagnement individualisé dans sa structure d'accueil.

Avantages pour l'employeur : Absence de cotisations sociales, aides spécifiques de l'Etat et de la Région. Versement obligatoire de la taxe d'apprentissage. L'apprenti n'entre pas dans le décompte de la masse salariale.

Contact : Mlle Karen Lacroix, Centre de Formation des Apprentis FORM'AS, Maison des sports, 4 Rue Jean Mentelin, BP 95028 Cedex 02 — Tél: 03 88 26 94 70 — contact@form-as.frwww.form-as.fr